Durch den Wandel von der Industrie, hin zur Informations- und Wissensgesellschaft, werden Betriebsratsmitglieder zunehmend vor neue und immer komplexere Aufgaben gestellt. Dadurch sind neue Formen des Informationsaustausches, des Transfers von "Know-how", von Weiterbildung und neue Formen der Zusammenarbeit notwendig. Oft ist es sehr schwierig die anderen BR-Mitglieder zu informieren oder der Zeitdruck in der täglichen Vertretungsarbeit lässt kaum Platz dafür, bei Problemen die notwendige Sicht über die unmittelbare Umwelt zu wagen, um neue Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln. Der systematische Aufbau von Netzwerken und gezielte Netzwerkarbeit sind eine Möglichkeit, um diesen Herausforderungen zu begegnen.
Zielsetzung: Die TeilnehmerInnen kennen die Grundlagen eines sozialen Netzwerkes; Sie wissen wozu ein Netzwerk genutzt werden kann und haben eine Übersicht über ihre Kontakte und Infoquellen; Sie haben Werkzeuge zur Verfügung mit denen sie aktive Netzwerkarbeit betreiben können; Zur Bearbeitung wichtiger Themen im Betrieb (in der BR-Körperschaft) kennen sie wirkungsvolle Methoden; Sie wissen um die Macht eines Netzwerkes Bescheid.
Inhalte: Theoretische Grundlagen für die Netzwerkarbeit (Definition, Personengruppen, Voraussetzungen, Netzwerktypen); Nutzen für BR-Mitglieder; Durchführen einer Netzwerkanalyse; Mein Netzwerk als BR-Mitglied; Praktische und konkrete Anwendung der Netzwerktechnik; Wie baue ich die Netzwerkarbeit in die tägliche BR-Arbeit ein?
TrainerInnen: Gernot Acko (Betriebsrat), Ing. Alexander Eberl (Personalvertreter), Christine Rudolf (diplomierte Sozialpädagogin)
Dauer: Montag, 01. Dezember um 10.00 Uhr bis Mittwoch, 03. Dezember um 12 Uhr
Zielgruppe: Betriebsratsmitglieder der GPA-DJP